Управление персоналом [Android]

Cтратегия управления персоналом - теория управления человеческими ресурсами, в соответствии с которой персонал представляет собой один из ресурсов организации, которым надо грамотно управлять, создавать условия для его развития, вкладывать в него средства.Для того, чтобы обеспечить верность и поддержку работников, они должны получать справедливую оплату своего труда ибо высокая текучесть кадров снижает эффективность организации.
Управление человеческими ресурсами: понятие и структура
Современная система управления человеческими ресурсами в организации
Стратегическое управление персоналом организации
Организация управления персоналом
Кадровая политика
Затраты на персонал
Трудовые ресурсы и рынок труда
Класификация безработицы
Планирование работы с персоналом
Виды кадрового планирования
Набор персонала
Отбор персонала
Профориентация персонала в организации
Адаптация нового работника
Организация оплаты труда персонала
Программы косвенной компенсации
Система стимулирования труда
Планирование и оценка программ адаптации
Оценка персонала
Повышение качества трудовой жизни
Программы повышения качества трудовой жизни
Обучение персонала
Программы обучения персонала
Эффективность обучения
Определение «карьеры»
Управление карьерой в организации
Изменение карьеры внутри организации
Трудовые соглашения
Основные права персонала
Трудовой договор (контракт)
Виды юридической ответственности
Трудовые споры (конфликты)
Список литературы